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Emploi saisonnier

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Vous ne savez pas quel emploi chercher ? Quelques questions à vous poser


Saga
« Vis ma vie au Manoir de Lan Kerellec »

Découvrez notre saga « Vis ma vie au Manoir de Lan Kerellec » à Trébeurden
et suivez Titouan, Maëla et Manon dans leurs expériences
sous l’oeil bienveillant de Pauline Daubé, gérante de l’établissement.


Questions fréquentes

A qui s'adresse un contrat de travail saisonnier?
Le contrat de travail saisonnier s’adresse à tous, mineur ou majeur, qu’il s’agisse d’un temps partiel ou d’un temps plein à partir du moment où il respecte le cadre : « Réservé à certains secteurs d’activité, il ne peut être utilisé par un employeur que dans le cadre de tâches se répétant d’une année sur l’autre à des dates à peu près fixes, et ce de manière totalement indépendante de sa volonté (plus de détails). Utilisé uniquement de manière non permanente, il ne peut excéder 8 mois consécutifs et peut être reconduit ou prolongé selon certaines conditions . Le contrat saisonnier ouvre droit à des congés payés sur le même modèle qu’un CDI ou CDD classique. Il ne permet pas de bénéficier d’une prime de fin de contrat (prime de précarité). » Source
Est ce que je peux prétendre aux allocations chômage après un contrat saisonnier?

Oui, si vous avez travaillé sous contrat saisonnier, vous pouvez bénéficier des indemnités de chômage dans les mêmes conditions que tout demandeur d’emploi. Faire une simulation.

Est ce que je peux travailler si je suis mineur?

Oui, bien sûr. Il faut néanmoins respecter les conditions du code du travail. Vous trouverez toutes les infos dans le guide du saisonnier.

Puis-je percevoir la prime de précarité dans le cas d'un contrat saisonnier?

Non, le contrat saisonnier ne donne pas droit à la prime de précarité, mais il ouvre droit à la prime compensatoire de congés payés. En savoir plus.