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Emploi saisonnier

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Pourquoi opter pour un emploi saisonnier ?

En général, l’emploi saisonnier est associé à un job d’été pour les jeunes.

Pourtant, qu’il s’agisse d’un extra ou d’un contrat de 9 mois, opter pour un contrat saisonnier peut revêtir plusieurs motivations possibles :

  • Découvrir un domaine d’activité et se tester,
  • S’ouvrir à de nouveaux horizons professionnels en vue d’une reconversion,
  • Enrichir son CV et développer de nouveaux savoir-être,
  • Se forger une expérience professionnelle,
  • Mettre de l’argent de côté ou compléter un revenu en optant notamment pour un temps partiel,
  • Remettre un pied dans le monde du travail,
  • Chercher un nouveau cadre de vie et s’en servir comme emploi tremplin pour prendre pied dans un nouveau territoire…

Et pourquoi pas vous?

Découvrez le CV « Je suis mineur(e) et alors? »

Rien à mettre dans votre CV ?? Vous êtes sûr(e)? Trouvez des pistes en jetant un oeil au doc ci-dessous !

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Vous ne savez pas quel emploi chercher ? Quelques questions à vous poser

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Saga
« Vis ma vie au Manoir de Lan Kerellec »

Découvrez notre saga « Vis ma vie au Manoir de Lan Kerellec » à Trébeurden
et suivez Titouan, Maëla et Manon dans leurs expériences
sous l’oeil bienveillant de Pauline Daubé, gérante de l’établissement.

#1 Intro
#2 Avec Titouan
#3 Avec Maëla
#4 Avec Manon

Questions fréquentes

A qui s'adresse un contrat de travail saisonnier?
Le contrat de travail saisonnier s’adresse à tous, mineur ou majeur, qu’il s’agisse d’un temps partiel ou d’un temps plein à partir du moment où il respecte le cadre : « Réservé à certains secteurs d’activité, il ne peut être utilisé par un employeur que dans le cadre de tâches se répétant d’une année sur l’autre à des dates à peu près fixes, et ce de manière totalement indépendante de sa volonté (plus de détails). Utilisé uniquement de manière non permanente, il ne peut excéder 8 mois consécutifs et peut être reconduit ou prolongé selon certaines conditions . Le contrat saisonnier ouvre droit à des congés payés sur le même modèle qu’un CDI ou CDD classique. Il ne permet pas de bénéficier d’une prime de fin de contrat (prime de précarité). » Source
Est ce que je peux prétendre aux allocations chômage après un contrat saisonnier?

Oui, si vous avez travaillé sous contrat saisonnier, vous pouvez bénéficier des indemnités de chômage dans les mêmes conditions que tout demandeur d’emploi. Faire une simulation.

Est ce que je peux travailler si je suis mineur?

Oui, bien sûr. Et en tant que mineur, vous avez beaucoup à valoriser sur votre CV – Des conseils sur CV « Je suis mineur(e) et alors? »

Il faut néanmoins respecter les conditions du code du travail. Toutes les infos dans le guide du saisonnier.

Puis-je percevoir la prime de précarité dans le cas d'un contrat saisonnier?

Non, le contrat saisonnier ne donne pas droit à la prime de précarité, mais il ouvre droit à la prime compensatoire de congés payés. En savoir plus.